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重生之日本大作家

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第656章 性命无忧
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  有了酒井千惠亲口承诺就放心下来的竹下草芥,可不相信酒井家会像社会上的小痞子一样毫无信用的出尔反尔,说话不算数,发誓就如同放屁一样。到了这样最高等级和身处社会金字塔尖尖上面的人物和家族,钱已经无关紧要,毕竟是已然成为了一串数字游戏,而唯有声誉才是最为被看重。

  “秀树,我当着你父亲的面是郑重的提醒你一下,别以为酒井家的未来就绝对会由你来继承。若是你干出严重损害个人声誉,以及家族声誉的事情,可就休怪妈妈狠心了。这把你逐出酒井家,不是没有可能性存在。我完全还可以让你妹妹若菜替代你来继承酒井家。再者,我和你爸爸也不是七老八十的人。正当壮年的我们,完全可以再要孩子。”表情严肃的酒井千惠,可不只是单单地吓唬儿子,而是一本正经道。

  完完全全听得出妈妈不是在和自己说笑的酒井秀树,知晓她不是因为自己把前田由纪的肚子搞大,或者搞了不少女孩子而生气。他彻底领悟到了妈妈这一番话中精神实质所指,你怎么玩儿都可以,却绝对不能够把家族的声誉给赔进去。

  若是自己的声誉扫地,臭不可闻到了老鼠过街,人人喊打的地步,必然就会被家族所抛弃,成为一枚弃子。不管是在酒井家的数百年历史上,还是其他家族,都有过被逐出家门的子女。为此,有过相关学习的他,不是不清楚这一点。

  “我所带来的这一只棒球棒就送给秀树留作纪念吧!”目的是要以此惊醒大儿子的竹下草芥,还要忙着去替秀树善后。没有徐徐地站起身就告辞离开的他,不急不慢道:“还有饭菜没有?我过来的匆忙,还没有吃过午饭呢!”

  “秀树,你去告之厨房一声,让他们给你爸爸上饭菜。”之所以没有叫下人,而是安排外孙去的酒井惠子,一方面是借坡下驴,好让秀树离开这一间屋子,免得没完没了的被父母教训,另一方面也确实是让他去通知下人再端一份饭菜上来道。

  在酒井家用过了午饭的竹下草芥,还陪同酒井母女喝过了茶之后,是才告辞离开,从而折返回到了自己家。见到了北川香子的他,还是觉得接下来的事情由她出面最为妥帖,毕竟女人和女人之间谈这一种事情可用不着什么忌讳。何况她和前田十梦都有不少的人生相似点。这有过感同身受的经历,也就促使了彼此之间能够理解。

  “香子,有关秀树的事情可就得劳你费心费力了。千惠是已经亲口答应过,让我全权处理,而酒井家是不会横加干涉。你先去前田家看一看,继而问一问前田母女怎么一个意思?”坐在客厅沙发上的竹下草芥,认真道。

  点头明白的北川香子,内心里面替前田母女是松了一大口气,毕竟是性命无忧。有了竹下草芥的介入,从而使得他和酒井家是达成了这么一个协议。要是不然,她们母女二人还不清楚会被酒井家怎么非人的对待?不是酒井千惠有多么狠毒,而是酒井家手下的好些人为了在主人面前立功,赚表现,难保不会不择手段的尽快把事情给抹平。

  说办就办,没有任何拖延的北川香子,全然是把酒井秀树的事情当成给亲儿子北川龙马善后。上楼,回到卧室是换了衣服,拿了自己手提包的她是想着,第一次正式登门拜访前田母女,还是得送一件见面礼,于是就想到了送一部当下最好的手机给前田由纪,毕竟是把对方的手机给拿走了。

  被竹下草芥是亲自送出了院门外的北川香子,先是去了最近的一家商场内购买了一部最新型,还价格不菲的名牌手机,继而才打车去向了前田家所住的足立区。自己按照前田十梦给她的详细地址,也是费了好一些功夫才最终找对了地方。这一个地方不但偏僻,而且还是上一个世纪七,八十年代很是老旧的两层公寓楼。它的周遭既无多少绿化,也无什么过多的附带设施,甚至显得好些的孤零零。

  驻足于门牌上面写着“前田”二字的北川香子,右手按门铃是无任何反应,于是只好用手稍加用力的敲击房门的同时,也提高了平日说话的声音分贝。自己既是明知故问,又一反常态的先行自曝家门道:“有人在家吗?我是北川香子。”

  片刻之后,大门被前田十梦是徐徐地打开,并通过细细地门缝看见来人果真是北川香子之后,最终才把随时可以拉上大门的双手给松开。自从早上听了对方那一席话之后的她,回到家里面是越想越害怕。

  若是自己被他杀,或许还是一种解脱,毕竟活了这么好几十年,一直都被困苦的生活折磨得都不知道人活着是为了什么,而只知道干活,吃饭,睡觉,然后第二天又接着是干活,吃饭,睡觉......日复一日,年复一年,她丝毫看不见生活的希望和曙光在那里?

  前田十梦只知道终日劳作不停,却还仍旧贫穷,深深地陷入到了穷忙族的死循环当中不可自拔。自己还活着人世间唯一的牵挂,便是女儿前田由纪。可是,她做梦都没有梦见过会摊上这等对于她们而言是天大的事情。

  自己女儿怀孕倒不是最可怕,而最可怕的是由纪扯上了权贵家的孩子。这原本两条不存在可能性会相交的线,却发生了偏移,有了一个焦点来相交。若是女儿被普通人家的儿子给睡了,什么都好谈,毕竟是没任何的顾忌和可怕。

  这大不了就可以报警,对簿公堂,总有地方可以说理,而总有地方能够进行一个判罚。不过,事事都有列外。管理学当中的例外管理,也就是类似如此应运而生。就好比,公司的明文规章制度,员工上下班时间是朝九晚五。晚到半小时内,即为迟到,扣钱,而早退,也得扣钱。晚到半小时,旷工。至于老板,是完全不受这一个所约束。(未完待续。)
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