第303章 靠！动真格的？
所谓调研就是拓爷了解实际需求的一个过程不仅仅是技术上的也包括上下游配套、材料以及人才需求。
你需要什么？
幸福来的太突然王冬圣都没敢接。
回过头马上去联系齐磊“他们什么意思？居然问我需要什么？”
按说齐磊也应该过去的居中调剂。可是遇到点突发状况暂时顾不上这边。
现在王冬圣打电话齐磊的事儿还没处理完有点烦躁就回了他一句“自己领悟吧！”
王冬圣“……”
好嘛悟性不高都不能做买卖了是吗？
不过电话里就听得出来齐磊似乎有别的事儿需要专注其中也就不好再多问了。
那就自己领悟呗？
琢磨了一下午又连夜把京东方的研发部门集中起来开了个会。
不是问我需要啥吗？我给你列个单子要的可多了。
第二天再见到马拓还有中科院的专家组王冬圣一咬牙把单子递了上去。
那叫一个长啊！
“对于oled项目来说什么都缺。但是……”
话锋一转单子长是长但王冬圣可没想过薅上面的羊毛哪有那好事儿？
“最缺的还是专项人才。”
马拓一听看着那长长的单子不由皱眉。他想过困难很多可是没想过这么多。
让人头皮发麻。
至于人才……
拓爷抬头“王总京东方没有人才储备吗？我听说lcd项目的研发团队很庞大是与世界接轨的不能拿过来直接用？”
也不是企业要什么就给什么如果能利用现有的条件解决问题那自然是最好的。
此言一出王冬圣暗笑你看看我就说是面子工程吧？才真提了一个要求就卡住了。
赶紧解释道“马同志lcd项目的研发团队确实规模不小可问题在于那是京东方的命根子啊！”
“我们把全部的家当都压在lcd上面了即便我有人也要保障lcd实现量产并保持行业优势。”
苦口婆心“我们是企业首要目的是生存。活不下去别的都是空谈。”
拓爷愣了愣随之点头“有道理！是我考虑不周到王总以后多提醒我。”
王冬圣“……”
好吧太客气了一时之间他都分不清是话里有话的官面话还是诚心诚意的道歉。
而拓爷当然是诚心诚意的道歉是他自己有点没摆正位置。以前在雏鹰班或者在齐磊手底下做事他就不用考虑这些问题。
雏鹰班那是学校背景出课题就不考虑成本啊生存啊！
到齐磊那虽然变成了商业逻辑可是齐磊那是什么老板？是让底下人无限舒服的老板。自然也不用考虑那么多有困难他给你填平你只管自己分内的事儿就够了。
可是京东方的王冬圣显然还做不到这一点。
调整了一下心态拓爷适应能力很强的马上就摆正了自己的位置“那么王总你需要什么类型的人才需要多少？”
王冬圣“……”
想都没想“都要！越多越好越全越好！”
这不是普通老百姓想象的缺个学界顶尖的大能人缺个像拜伦奥古斯特那种天才型选手。
不够！马拓真给他找来一个那种国际大能都不够。
因为你的行业空白是全方位的不仅仅缺技术带头人也缺基层干脏活累活的中低层技术型人才。
这就好比国人都知道钱学林、邓稼先、钱三强、程开甲是他们扛起了两弹一星扛起了新中国的科技大业。
可实际上光有这些顶尖人物是远远不够的。很多人忽略了我党一声召唤数千海外学者几乎是抛弃在国外的一切奔赴新中国的科技战场。
是这些人共通支撑起了中国的科技大业。
包括不是留洋的国内学者可以用悲壮来形容祖国需要什么就学什么已经学成的改专业从头来过。
即便是2003年甚至是二十年后我们很多科研工作者在面对全新领域的攻关问题时其实都是边做边学的。
因为有些东西你没有就是没有。国外是没有专项研究但有专项学术我们是连专项学术都没有。什么叫从零开始这就是从零开始。
再举个例子八十年代、九十年代初期大学里的编程专业学生几乎都是用纸笔来完成编程作业的。
把程序代码写在纸上交给老师因为没有那么多电脑让你实际操作。
而老师不是让学生的作业在电脑上跑起来判断程序能不能运行。而是用眼睛看看学生的作业本就能判断程序写的对不对。
别说学术基础了连教具都配不齐。
王冬圣所说的缺人才就是这种情况。
说句不好听的企么顶尖人才？花钱从国外能请来的都不叫问题。问题在于你连基层技术员都没有要顶尖人才有个屁用？
可不是谁都能像齐磊的魔都实验室一样齐磊有钱有老秦撑着院士给拜伦做副手助理都是博士生甚至在国内排得上号的大学者一堆一堆的。
王冬圣没这待遇。
“oled本身就是个前沿科技在国际上为这项技术做投入的面板厂商我们知道的也就一个三星。”
“学术上就更不用说了相关的专项实验室没有搞连带研究的倒是有两家。”
“这么说吧！”王冬圣到现在也不倾向于搞什么oled纯属吃饱撑的正好趁这个机会把上面吓退就完了。
“全世界拥有oled研究能力的科学家不超过500人！”
“有相关研究经验的技术人员两千人撑死了！这是实打实的前沿科技我就需要这样的人才！”
这话可是够狠的哈一般人听了之后都得打退堂鼓。
拓爷也是眉头紧皱连带一众专家都是忧心重重。王冬圣心中得意应该是吓住了。
当然了王冬圣还加了一句“其实啊您要是能把人才的问题给我解决了其它的那些……”指着那一长条儿的清单“那其它的都不是问题我们京东方可以克服困难！”
心中暗笑他可没瞎说全世界都缺人才你上哪给我找人才去？这是个死结解决不了其它的也就不用谈了。
结果和拓爷分开的时候这年轻人叹了口气“任重道远啊！”
身旁一个七十多岁的老专家又接了一句“我看倒是好事啊！说明只要我们出成果那就是世界领先。至少在面板产业能打出一片天地。”
王冬圣“……”
怎么感觉反而坚定了呢？
……
调研组在京东西呆了一个星期收集了足够的建议和资料就撤了之后一个多月都没动静。
等再出现的时候王冬圣接到一个电话让他去教育部开个会。
王冬圣就纳闷了你让我去工业部开个会也算抬举我了怎么还是个教育部呢？
联系齐磊结果人没在国内跑米国去了好像是出了点什么状况。
没办法王冬圣只好去看看到底是什么会。
结果王冬圣的心态崩了。
只能用一句话来形容王总当时的心情“靠！！玩真的啊！？”
全国排名前十的理工院校加专业院校43个硕士专业、21个博士点、11个专项研究所、27家私营企业、5家国企召开专项人才定点培养、就业、课题规划研讨会。
内容包含了对本科生、硕士生、博士生以及专家课题组、研究所的未来五年的宏观规划。
高校在今明两年陆续开办专业院系、专业课程培养专项人才。
对于专项留学生采取补助、讲学激励措施引流。
硕士生导师、博士生导师的课题研究涉及oled专项领域的加大经费投入。有兴趣开展相关课题的导师专家特事特办简化审批流程并扩大研究生招生人数。
同时与企业挂钩相关专业人才优先优待原则解决就业焦虑。
总之要在三到五年内形成一个本科、硕士、博士、学术权威由低到高一体化的人才培养计划。
王冬圣来了之后签了一堆与各大高校直接对接的招聘意向书又和几个直接对接的课题组、专家团队签订了合作备忘录。
简单来说一体化人才培养可能需要三到五年才能初见成效。
不过马拓认为有些专业课题组比如材料、玻璃面板研发、相关元器件以及生产工艺等等本来和lcd技术还有其它液晶研究都是互通的只不过就是改个课题变更一下研究方向的事儿。
再加上有京东方的合作教商联动用不了三五年运气好半年一年的就可以为京东方的研发提速派上用场。
“怎么样王总？”
再见马拓王冬圣明显看出这个年轻人瘦了不少也有点眼窝深陷的疲惫但是精神头很足。
“人才的问题我给你解决了。”
“可是你自己说的哟有了人才其它困难京东方都能克服！”
“咕噜。”王冬圣大窘脸腾一下就红了。
吹牛吹大了！
但是话是自己说的他也不是赖账的人一咬牙“行！！马同志！”
王冬圣脸上现出真诚“我为我之前的态度道歉！您放心京东方一定不辜负使命。”
马拓却是一笑“王总开玩笑的！”
“啊？”王冬圣愣住他还真是挺严肃的一个人。
只见马拓把他亲手交给调研组的那张单子拿出来了“人才的问题我们已经尽力了咱们这回能坦诚地讨论一下后面的困难了吧！”
“王总你还需要什么？”
王冬圣“……”
他想把这一幕带回京东方讲给搭档、高管还有每一个员工听。
上面这是下了多大的决心？现在他终于明白齐磊所说的“试点”到底有多大的意义。
一种……
这要是项目研发不出来他就得已死谢罪的感觉犹然而生。
看来得动真格的了。
……
————————
联动高校只是一个开始京东方与tokki依旧任重而道远。
说实话谁也不能保证一定成功但至少比什么都不做要强。
而且其实也没有想象中那么难。
人类在基础科学上的突破短期来看已经到了极限不管是八十年代还是九十年代又或者十年二十年后的未来人类只是在应用科学领域在不断深耕。
也就是说方向已经确定了路也被前人铺好了后人只是在前人的肩膀上继续拓宽而已。
oled技术也是一样基础的原理、应用设想早就有只不过要实现从实验室到商业量产的过程需要无数人的努力而已。
再加上齐磊给王冬圣吃了一颗定心丸那就是：暂时不用考虑成本上的优化。
你只要把oled的面板做出来就行能够商用咱们就赢了。成本什么的先不用担心。
这话就让王冬圣心安了不少。商用最大的敌人就是成本你要说一块面板成本相比lcd翻个两三倍你都能接受那我这边的研发压力当然就小了不少。
而齐磊之所以有这样的底气原因在于鲍尔森又立了一功他玩无间道搞到了几家智能机竞争对手的一线情报。
怎么说呢功劳还是齐磊之前发的那个概念图带了个实体键盘确实坑了一堆人。
至少微软、摩托罗拉还有黑莓、诺基亚都被带跑偏了全都在跟实体键盘较劲。
唯一没受影响的就是苹果乔布斯还是个狠人完全按自己的思路来设计。
确切消息苹果的智能机研发是不用实体按键的。
对此齐磊也只能暗叫可惜不出意外苹果在这个时空依旧是智能机领域最大的竞争对手。
当然除了苹果没上当之外鲍尔森也带来一个好消息那就是苹果的屏幕几乎可以确认会使用lcd屏。
这让齐磊很意外苹果居然没朝oled发力？
好吧其实这是齐磊自己陷入了一个误区他也被知识诅咒了。
前世他对智能机也仅限于使用专业的了解几乎为零。
他接触到的苹果已经是苹果3所以天然的就以为苹果从一开始就用的oled屏。
可实际上苹果1用的其实是lcd屏幕没追求那么极致。
再加上在这个时空全球在他的带动下进入智能机赛道比前世要早早了好几年。这个时候oled不现实大家普遍选择了lcd。
对此齐磊不但没有降低标准反而更加坚定了让京东方大力投入oled的决心。
成了光靠这块屏幕就能达到差异化的标准就能赢得这场胜利。
不成大不了赔点钱换回lcd咱也不亏。
……
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